2月15日
，集团总部召开新春座谈会
，童健总裁加入集会并讲话
，集团总部全体员工加入集会。

童健总裁在讲话中指出
，2014年集团在宏观经济形势下行情况中能够坚持健康连续生长
，凝聚了全体干部员工的努力和支付
，结果来之不易
，这一年集团总部全体员工也接受了检查、经受了考验
，事情和结果都要充分肯定。他强调
，2015年企业生长面临的形势依然禁止乐观
，集团总部要不绝增强“决策、投融资和生产经营管控”三其中心功效
，在增进企业科学运营和健康可连续生长上发挥重要作用。他要求：一是要进一步增强治理
，通过学习提升治理能力和治理水平
，凭据制度、规章和规则来实现对全集团各个子公司的治理；二是要进一步弘扬正气
，牢固巡视、审计等检查结果
，集团总部要带动树立风清气正的民风
，营造良好气氛
，建设崇善崇美、生动生动、凝心聚力的企业文化；三是要进一步团结协作
，总部各部分要做到分工不分家
，增强思想自觉和行动自觉
，提高协同作战能力；四是要进一步维护和珍惜良好局面
，总部作为治理部分
，有责任配合维护、配合珍惜集团来之不易的良好局面
，继续为集团连续稳定生长作出应有的孝敬。